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El ministro Vedat Işıkhan anuncia la decisión de modificar la Ley del Seguro de Desempleo

El ministro Vedat Işıkhan ha anunciado la decisión de modificar la Ley del Seguro de Desempleo. Işıkhan declaró: "Para que nuestros ciudadanos asegurados puedan beneficiarse más de la prestación por trabajo reducido, estamos reduciendo el número mínimo de días de cotización requeridos en los últimos 3 años de 600 a 450 días".

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El ministro Vedat Işıkhan anuncia la decisión de modificar la Ley del Seguro de Desempleo

El ministro de Trabajo y Seguridad Social, Vedat Işıkhan, anunció a través de su cuenta de redes sociales la decisión de realizar "modificaciones en la Ley del Seguro de Desempleo y en otras leyes".

Işıkhan comunicó: "Para que nuestros ciudadanos asegurados puedan beneficiarse más de la prestación por trabajo reducido, estamos reduciendo el número mínimo de días de cotización requeridos en los últimos 3 años de 600 a 450 días".

CAMBIO EN EL NÚMERO DE DÍAS DE COTIZACIÓN

La declaración de Işıkhan es la siguiente:

"Se ha presentado ante la Presidencia de la Gran Asamblea Nacional de Turquía (TBMM) la propuesta de ley sobre modificaciones en la Ley del Seguro de Desempleo y otras leyes.

Seguimos dando pasos en beneficio de nuestros ciudadanos para aumentar la eficacia de los programas pasivos del mercado laboral implementados mediante el Fondo del Seguro de Desempleo.

Para que nuestros ciudadanos asegurados puedan beneficiarse más de la prestación por trabajo reducido, estamos reduciendo el número mínimo de días de cotización requeridos en los últimos 3 años de 600 a 450 días.

AUMENTO EN EL APOYO AL SALARIO MÍNIMO

Estamos ampliando los plazos de solicitud de incentivos.

Apoyamos la incorporación al empleo de nuestros ciudadanos que poseen certificados de cualificación profesional, así como de mujeres y jóvenes que requieren políticas especiales, con el fin de proporcionar una mano de obra cualificada y certificada.

El periodo de incentivos, que seguirá aplicándose hasta el 31.12.2025 y del que se puede disfrutar hasta por 54 meses, podrá prorrogarse hasta el 31.12.2026 con la aprobación de nuestro Presidente, el Sr. Recep Tayyip Erdoğan. De esta manera, evitamos posibles agravios para nuestros ciudadanos.

Estamos al lado de nuestros trabajadores y empleadores.

Apoyamos a nuestros empleadores para proteger el empleo registrado y aumentar el empleo.

A partir de este año, aumentamos el Apoyo al Salario Mínimo a 700 liras turcas".


Fuente de la noticia: 12punto

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