Declaraciones del ministro Işıkhan sobre el 'teletrabajo'

El ministro de Trabajo y Seguridad Social, Vedat Işıkhan, ha realizado unas declaraciones destacadas sobre el método de 'teletrabajo', que la mayoría de las empresas han tenido la oportunidad de poner a prueba desde la pandemia.

Işıkhan se reunió con jóvenes en un programa de İŞKUR. El ministro Işıkhan envió mensajes importantes sobre el trabajo remoto y el trabajo flexible. Işıkhan afirmó: "Si la forma de trabajar y el empleo están cambiando, nosotros también debemos adaptarnos a este cambio. Nuestra Dirección General de Trabajo está llevando a cabo las regulaciones legislativas al respecto".

'TIENE TANTO VENTAJAS COMO DESVENTAJAS'

El ministro Işıkhan, al señalar que la estructura, la forma y los modelos de trabajo han comenzado a cambiar, dijo lo siguiente:

Han comenzado a surgir modelos que llamamos trabajo remoto y trabajo flexible. Esto tiene tanto ventajas como desventajas. Nuestra Dirección General de Trabajo está llevando a cabo las regulaciones legislativas al respecto.

Creo que cuando se incorporen a la vida laboral, sus habilidades sociales deben ser muy buenas. Tras la pandemia de COVID-19, el trabajo continúa. Los modelos de trabajo remoto, trabajo flexible y trabajo flexible seguro siguen siendo más importantes para nosotros. Si la forma de trabajar y el empleo están cambiando, nosotros también debemos adaptarnos a este cambio. Dentro de 10 años, nos enfrentaremos a trabajos y modelos laborales diferentes que hoy ni siquiera podemos imaginar.