Llamativa propuesta de HÜDA PAR para la oración del viernes

El Partido de la Causa Libre (HÜDA PAR), conocido por su cercanía a Hizbullah, ha enviado a la Presidencia de la Gran Asamblea Nacional de Turquía una propuesta de ley preparada con el objetivo de que los trabajadores sean considerados con permiso durante el horario de la oración del viernes. En caso de que la propuesta se convierta en ley, quienes trabajen tanto en el sector público como en el privado tendrán permiso durante los horarios de la oración del viernes.

La propuesta, que lleva las firmas del presidente general y diputado por Estambul, Zekeriya Yapıcıoğlu, junto con el diputado por Gaziantep, Şahzade Demir, el diputado por Batman, Serkan Ramanlı, y el diputado por Mersin, Faruk Dinç, incluye modificaciones en la Ley de Funcionarios Públicos y en la Ley Laboral. Con esta regulación, se pretende otorgar a los trabajadores el derecho legal a permiso durante el tiempo de la oración del viernes.

En la justificación de la propuesta, se incluyeron las siguientes evaluaciones:

"Aunque la Constitución, que considera deber del Estado preparar las condiciones necesarias para el desarrollo de la existencia material y espiritual del individuo, prevé la libertad de culto, ritos y ceremonias religiosas, pueden surgir problemas y dificultades para que los trabajadores, tanto en el sector público como en el privado, cumplan con sus deberes religiosos. Especialmente cuando el horario de la oración del viernes coincide con las horas de trabajo, estos problemas y dificultades aumentan, y a veces no es posible realizar la oración del viernes, que los trabajadores están obligados a cumplir por su fe.

Esta situación provoca resultados negativos tanto para la existencia espiritual y el desarrollo del individuo, así como para su paz interior, como para la paz laboral y la productividad en el trabajo. Teniendo en cuenta también las demandas y necesidades sociales, se ha propuesto una regulación legal que haga posible la realización de la oración del viernes, un acto de culto importante, en caso de que coincida con el horario laboral. De este modo, se pretende fortalecer el ejercicio de la libertad de culto bajo garantía constitucional, fomentando el desarrollo de la existencia espiritual de la persona y asegurando la paz social y la paz laboral."

Fuente de la noticia: 12punto