Los reclusos de prisiones abiertas serán capacitados: hay salarios de 150 mil liras turcas, pero no hay quien trabaje

El sector de la construcción, motor de la economía de Turquía, entró en una etapa de mayor intensidad tras la catástrofe sísmica del 6 de febrero de 2023. Sin embargo, se ha presentado un problema para encontrar personal que trabaje en las obras, tanto en la zona afectada por los terremotos como en otros puntos del país.

A pesar de ofrecer salarios mensuales de entre 70.000 y 150.000 liras, los representantes del sector afirman que tienen dificultades para encontrar trabajadores de la construcción cualificados. La desaparición de la relación maestro-aprendiz en muchos grupos profesionales, como encofradores, operadores de grúas torre, electricistas, fontaneros, yeseros y pintores, ha traído consigo problemas de personal.

Además, el hecho de que las familias orienten a sus hijos únicamente hacia profesiones como abogado, médico o profesor ha provocado una escasez de personal técnico intermedio en muchos sectores.

El contratista Savaş Yükselyalçın, al hablar sobre el tema, señaló que la escasez de personal también afecta los costos de construcción y afirmó: “Actualmente no podemos encontrar personal técnico intermedio. Tenemos una necesidad muy seria. Las transferencias entre obras de construcción también se han estancado.

Desafortunadamente, debido al sistema educativo, todos se han convertido en trabajadores de cuello blanco. Como no existe una relación maestro-aprendiz que venga desde atrás, no podemos cerrar esta brecha de personal intermedio. Se necesitan técnicos intermedios como pintores, encofradores, fontaneros y yeseros”, declaró.

Al destacar que los salarios en la construcción oscilan entre 70.000 y 150.000 liras mensuales, Yükselyalçın señaló: "No importa cuánto paguemos, no podemos cubrir nuestras necesidades. Reservamos a los maestros, pero algunos no cumplen su palabra.

Porque hay demanda de todos. Se van a la empresa que ofrece un precio más alto. La solución a corto plazo al problema es que necesitamos traer trabajadores temporales y registrados de Filipinas, India y África. Cuando los trabajadores terminen su labor, debemos enviarlos de regreso", afirmó.

Por otro lado, el contratista Savaş Yükselyalçın, al explicar que las familias deberían enviar a sus hijos a escuelas técnicas debido a la escasez de personal en muchos sectores, señaló: "Es necesario volver a las antiguas relaciones de aprendiz, oficial y maestro".

"Actualmente, algunos trabajadores de la construcción ganan salarios más altos que policías, ingenieros, médicos y fiscales. Las familias deben darse cuenta de esto. Estos oficios no deben ser olvidados", afirmó.