Veli Ağbaba lo anuncia: se conoce la propuesta del CHP para el salario mínimo

La segunda reunión de la Comisión de Determinación del Salario Mínimo tampoco arrojó una cifra definitiva.

Por su parte, Veli Ağbaba, diputado del CHP por Malatya y miembro de la Comisión de Planificación y Presupuesto de la Gran Asamblea Nacional de Turquía (TBMM), hizo una declaración al respecto.

Ağbaba, en su comunicado escrito, indicó que los trabajos de su partido sobre el salario mínimo han concluido y señaló lo siguiente:

"DETERMINARLO EN PERIODOS DE 6 MESES SERÁ EL CAMINO MÁS CORRECTO"

“Con el inicio de las negociaciones sobre el salario mínimo, han comenzado a mencionarse muchas cifras diferentes. Hemos completado nuestro trabajo al respecto. Basándonos en las declaraciones y tasas proporcionadas por las instituciones oficiales del Estado, hemos determinado los límites que debería tener el salario mínimo.

Las declaraciones hechas por el gobierno sobre la determinación anual del salario mínimo no coinciden con la realidad del país. Teniendo en cuenta que las tasas de inflación reales se sitúan muy por encima de las expectativas, es un hecho que el salario mínimo anual que se anuncie no podrá resistir ni siquiera 6 meses frente a la inflación y se erosionará. Por esta razón, al igual que el año pasado, el camino más correcto será determinar el salario mínimo en periodos de 6 meses.”

"HEMOS TENIDO EN CUENTA LAS CIFRAS OFICIALES"

Ağbaba, al afirmar que realizaron sus estudios considerando las cifras oficiales, declaró lo siguiente:

"Para el cálculo del salario mínimo, realizamos una estimación teniendo en cuenta los datos oficiales anunciados por el Estado, así como los datos del TÜİK y del Banco Central. Después del salario mínimo de 11.402 liras determinado el 1 de julio de 2023, las tasas de inflación anunciadas por el TÜİK fueron las siguientes: la inflación en julio fue del 9,49%, en agosto del 9,09%, en septiembre del 4,75%, en octubre del 3,43% y en noviembre del 3,28%. Somos conscientes de que el gobierno ha intentado deliberadamente mostrar cifras de inflación bajas en los últimos 2 meses. Sin embargo, incluso en el estado actual, es evidente que la inflación de diciembre no podrá ser inferior al 3%. En primer lugar, es necesario añadir estas pérdidas por inflación en la determinación del salario mínimo.

Además, el TÜİK ha anunciado las cifras de crecimiento correspondientes a los tres trimestres de 2023. Se produjo un crecimiento del 4,0% en el primer trimestre, del 3,9% en el segundo y del 5,9% en el tercero. El promedio de crecimiento anual fue del 4,6%. No es posible que los trabajadores no reciban su parte del crecimiento mientras el Producto Interior Bruto (PIB) aumenta. Al calcular el salario mínimo, es necesario tener en cuenta la cifra de crecimiento y que los trabajadores reciban la parte que les corresponde del PIB.

Por otro lado, el Banco Central ha anunciado que su expectativa de inflación para 2024 es del 36%.

Es necesario tener en cuenta la expectativa de inflación para 2024 en el cálculo del salario mínimo. Porque, cuando se anuncia el salario mínimo, este comienza a erosionarse incluso antes de llegar a manos de los trabajadores. Los trabajadores sufren pérdidas antes de recibir sus salarios de enero.

Teniendo en cuenta todos estos principios; considerando la inflación acumulada desde julio anunciada por el TÜİK, la parte que le corresponde al trabajador del crecimiento según las cifras del PIB de 2023 anunciadas por el TÜİK y la tasa de inflación esperada por el Banco Central para 2024, el salario mínimo que se anunciará para el periodo enero-julio de 2024 debe ser de al menos 19.372 liras netas. Cualquier propuesta que haga el gobierno por debajo de estas cifras no podrá compensar las pérdidas de quienes perciben el salario mínimo. Un salario mínimo anunciado sobre una base anual no se ajusta a las realidades del país, ya que se erosionará rápidamente en un entorno inflacionario.”

DIO UNA CIFRA

“El cálculo del salario mínimo que hemos realizado según los datos anunciados por el Estado es, de hecho, el cálculo del salario mínimo más bajo realizado conforme a las cifras oficiales. Es evidente que, si se calculara según las cifras de inflación anunciadas por organizaciones independientes como ENAG, por los sindicatos o según la inflación real de la calle, la cifra sería mucho mayor. Según nuestra propuesta para el periodo enero-julio de 2024, el salario mínimo debe ser de al menos 19.372 liras netas.”

Fuente de la noticia: 12punto